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徐汇日常保洁服务标准化-日常保洁服务流程

保洁服务 1年前(04-14) 121

今天给大家分享徐汇日常保洁服务标准化，其中也会对日常保洁服务流程的内容是什么进行解释。

文章信息一览：

楼道每日扫、抹、拖一次，要求地面光洁、无污迹，顶、角无蜘蛛网，墙面无乱贴乱画现象。天台每四天扫一次，天台及楼道内要求无杂物堆放，无自行车停放。绿化带每日清扫二次，要求无杂物、无落叶。

墙面清洁：清除墙壁上的灰尘、污渍和蜘蛛网，使用合适的清洁剂擦洗墙壁，确保墙面干净、光滑。地板清洁：清除地板上的灰尘、细微污渍和痕迹，根据地板材质选择适当的清洁剂和工具进行清洁，如扫地机、拖把等。

（图片来源网络，侵删）

开荒保洁是指对新装修的房屋进行彻底的清洁和整理，以便于入住和使用。下面是开荒保洁的一些常见项目：厨房清洁：清洁厨房地面、擦拭厨房柜子、清洗厨房电器，清洁烤箱、冰箱、微波炉等设备。

开荒保洁是指新房或长时间未使用的房屋进行全面清洁和整理的过程，以使其焕然一新，并为日后使用创造一个清洁舒适的环境。下面是开荒保洁的常见项目：硬质地面清洁：包括地板、瓷砖、大理石等硬质地面的清洁。

日常保洁使用清洁设备、药剂、工具等对客厅、卧室、庭院、卫生间、玻璃、地板、隔断、顶棚、布艺沙发清洗等。工程保洁一般对于体量比较大的清洗项目，清洁费用也是很高的。

（图片来源网络，侵删）

员工应对时，行为举止应端庄、稳重、落落大方，表情自然（略带微笑）、诚恳、和蔼可亲，同时应精神振奋，服务情绪饱满。

幼儿园保洁员考核细则篇1 严格执行现金管理制度，管理好支票和银行账户。依法组织收入、应收尽收，筹集资金。正确使用资金，对资金的投放和使用做到心中有数，对债权债务及时结算，清理。

餐厅保洁员积分绩效考核表的编写需要遵循以下原则：考核指标要具体明确，能够客观反映保洁员的工作表现，如清洁卫生情况、工作效率、服务态度等。

家政保洁员资格证书考试鉴定方式：分为理论知识考试和技能操作考核。理论知识考试***用闭卷笔试方式，技能操作考核***用现场实际操作方式。理论知识考试和技能操作考核实行百分制，成绩皆达60分及以上者为合格。

社区环境卫生考核管理与建设考核奖罚办法工作原则：、根据属地化管理原则，各社区落实责任区范围内的环境卫生整治、日常保洁和长效管理，确保通过市、区、街道环境卫生日检查、周检查。

检查考核细则每天早上八点前换好工衣后，打卡签到。上班前未更换工衣扣5分。未佩戴员工证扣3分。未打卡签到扣5分。代他入打卡签到扣5分。

物业保洁人员不能穿工作服在工作场所进行闲聊、吸烟、闲转等行为。物业保洁人员在通道中与业主相遇时，不能有抢道行为，要顺着墙边走才行。

发生突发公共卫生事件时，应迅速组织人员对物业的共用部位共用设施设备进行通风、清洗和消毒，加强对业主的宣传，维持正常的生活秩序。

物业保洁服务标准：保洁员每天要在员工上班前提前到位，并抓紧时间做好日常保洁工作。按保洁内容及标准重点打扫、楼梯、商铺***等公共区域和公司***的卫生，使保洁工作落到实处。

保洁员工作标准比较严：仪容端正、着装整齐，服从公司的统一调度和工作安排。按公司要求高标准做好责任区内的清扫保洁工作。及时纠正责任区内装修垃圾及生活垃圾的乱堆乱放行为。

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